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广西对公开招聘的高端人才进行任前公示

  广西公开招聘高端人才

  广西壮族自治区境内外公开招聘领导班子的高校和企业领导班子办公室6月29日向媒体透露,经过一系列的筛选,46名考生进入了考生名单,并于29日为期7天的宣传,无异议宣传按办事处规定办理手续。据了解,从今年3月份开始,广西已经出台了30个大学领导岗位和20个高级管理岗位,面向国内外领导人员公开招聘,公告,组织登记,资格审查,笔试,面试,考察讨论和决定。从1295名申请人中,有1079名合格的候选人获得审批;从892名书面申请人中选出300名受访者;选择了151名候选人进行组织学习。最后向自治区党委报告研究,确定了46名候选人任命。在这50个职位中,有4个职位目前没有合适的人选:广西大学副校长,广西职业技术学院副院长,广西物资集团公司总经理,广西红桂资产管理(集团) )有限公司副总经理。据了解,目前任用46人,平均年龄40.3岁,全部具有大专以上学历,50%获得博士学位,3名女性,5名少数民族干部,6名非共产党员,他们从事的专业,研究或工作财务,会计,资本运作,港口物流,海事,电子信息,管理工程等。据自治区党委组织部副部长黄学全介绍,在公开招聘的50个公开招聘岗位上,有12名求职者,其中海外和境外注册人数占40%,其中最多的有89人申请人。经过资格审查后,各大学的平均考试比例为19:1,平均考试比例为25:1。拟选人数22人,其中海外2人,占比47.8%。这次公开招聘中,有6位长江学者,国家杰出青年基金获得者和“百人计划”入选高层次人才。根据规定,这六人已经达到豁免条件,可以直接进入检查过程。自治区党委决定,这六人不得在公开招聘中占用公布的职位名额。目前,自治区正在审查这6人,按照他们任职的条件,按照他们所报告的岗位任命。点击

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